パートの面接に落ちた…
・何度応募しても不採用になる
・主婦だと働く時間が限られてくるのよね
・でも、働いてお金を稼ぎたい！
と、お悩みではないですか？
たしかに、パートの面接に何度も落ちるとかなりへこみますよね…。
その気持ち、わかります。
だって私も過去に何度も経験がありますから…
でも、その時に調べたんですよ！
面接で落ちる原因とか、その対策方法とか…
そしたら、自分に原因がない場合もあるじゃないですか！
というか、調べた結果、私がパートの面接に何度も落ちた原因は、「椅子取りゲーム」をしていたことなんですよね。
少ない椅子を大勢で取り合う、椅子取りゲーム…
それを辞めて、仕事探しを違う場所ではじめたところ、すんなりと仕事が決まりましたよ！
ということで本日は、パートの面接に落ちた原因は自分にはない場合と、それに対する簡単な対処法について解説していきますね。
パートの面接に落ちた原因は自分にはない場合
パートの面接に落ちた原因って、実は自分にない場合もあるんです。
というか、不採用の原因のほとんどが、「椅子取りゲーム」をしていたことなんですよね。
少ない椅子を大勢で取り合う椅子取りゲーム…。
ほら、パートで働く主婦って、
・子供がいるので残業できない
・家事があるので、フルタイムは無理
・家のことがあるから週4はちょっと
といった感じで、パートで働くにもいろいろな制限があるんですよ。
そして、実際のところ、そういった主婦でもいい、って職場は限られているんですよね。
なので、そういった主婦にやさしい職場の求人には、自分と同じ境遇の女性の応募が殺到するんです。
いわば、少ない定員募集にもかかわらず、それを大勢で取り合う椅子取りゲーム状態…これでは競争率が高いので、その結果、不採用になる可能性を高いんですよ。
これって、自分の能力とか関係ないですよね…
なので、パートの面接に落ちた原因は、あなたにはないので、そんなに落ち込む必要はないです。
とはいえ、対策を取らないと、何度も同じことを繰り返すことになってしまいますので、ちゃんとしておきたいところ。
すっきりしたところで次のステップに行きましょう！
効率のいい仕事の探し方
例えばですが…仕事探しにおいて、「ハローワーク」とか「バイト情報誌」なんかを参考にしていませんか？
それって、仕事を探す人にとっては有名なので、その結果、そういったところに掲載されている求人情報って応募が殺到する傾向が高いんですよ！
となって来ると、先ほども言ったように「椅子取りゲーム状態」なんです。
ここで仕事を探しても、なかなか採用まで行かないのは、なんとなくわかりますよね…。
逆に言えば、仕事探しにおいて
・ハローワーク
・バイト情報誌
を使わないだけでも、それしか使わないユーザー層との競争は避けられますので、その結果、採用率が高くなるんです。
なので、仕事探しを効率よくしたいのであれば、私だったら「求人サイト」を利用します。
求人サイトはとっても便利！
例えば「仕事が決まれば、ボーナス最大1万円」でおなじみのマッハバイトの求人サイトでは、こだわり検索機能があります。
これって、
・子供がいるので残業できない
・家事があるので、フルタイムは無理
・家のことがあるから週4はちょっと
・でも働きたい！
ってパートを探している主婦にとっては、とてもありがたい機能なんです。
マッハバイトさんのこだわり検索機能では、
・シフト自由（登録制）
・週1日からOK
・WワークOK
・日払いOK
・週払いOK
・未経験者優遇
・年齢不問
・既婚者歓迎
・フリーター歓迎
・パート歓迎
・茶髪、ピアスOK
といった項目から、自分に合った仕事を簡単に見つけることができます。
もちろんスマホから探すことができますので、極端な話、ベッドでゴロゴロしながら仕事探しができるんです。
また、紙のペラペラなバイト情報誌とは違って、バイト求人の掲載量がものすごく多いです。
なので、仕事を探しているユーザーが一つの求人に集まることなく分散される傾向がありますので、その結果、少ない優良な募集に大勢が応募してその結果不採用に…なんてことが少ないですよ。
求人サイトにはそういったメリットがたくさんありますので、
・ハローワーク
・バイト情報誌
で仕事を探してその結果、何度も不採用になる…なんて限界を感じているのであれば、試してみる価値はあると思います。
まとめ
長くなってしまいましたので、もう一度要点をまとめてみますね。
まず最初に、パートの面接に落ちた原因は、あなたにはない可能性もあります。
例えば、「少ない定員に対して、大勢が応募する」といった場合、競争率が高くなってしまい、その結果、不採用になることだってあります。
なので、そんなに落ち込む必要はないんですよ！
それよりも、対策をとることで何度も不採用になる可能性を減らしていきましょう。
例えば、今ハローワークやバイト情報誌などで仕事を探しているのであれば、それをやめましょう。
そうすることで、ハローワークやバイト情報誌で仕事を探しているユーザーとの競争から抜け出すことはできます。
また、求人サイトではこだわり検索機能があり、それを使うことで自分の希望の仕事を簡単に見つけることができます。
そして、求人サイトは掲載されている求人数が多いので、その結果ユーザーの分散がおこり、競争率が低くなる傾向があります。
しかも、「仕事が決まれば、ボーナス最大1万円」なんて、バイト情報誌にはないうれしい企画もありますので、こういったものを利用して仕事探しをしてみてください。
あなたの成功を応援します。
